Lietuvos kaimo žmogiškieji ištekliai : problemos ir jų sprendimo būdai

Direct Link:
Collection:
Mokslo publikacijos / Scientific publications
Document Type:
Straipsnis / Article
Language:
Lietuvių kalba / Lithuanian
Title:
Lietuvos kaimo žmogiškieji ištekliai: problemos ir jų sprendimo būdai
Alternative Title:
Research of human resources development in rural areas of Lithuania
In the Journal:
Vagos. 2003, nr. 61 (14), p. 79-85
Keywords:
LT
Suaugusiųjų mokymas / Adult education; Žemės ūkis / Agriculture.
Summary / Abstract:

LTNorint sukurti konkurencingą žemės ūkį, greta gamtinių ir techniškų išteklių gausinimo ir gerinimo, ypatinga reikšmė turi būti skirta kaimo žmogiškųjų išteklių ugdymui. Tai pasiekiama pirmiausia sukuriant modernią žemdirbių ir kitų kaimo gyventojų mokymo ir kvalifikacijos kėlimo sistemą, kuri leistų ūkininkams ir kitiems kaimo gyventojams tobulėti visu darbo veiklos laikotarpiu. Tai ypač aktualu kaime, nes jo darbuotojų bendrasis ir specialusis profesinis pasiruošimas atsilieka nuo miesto gyventojų pasiruošimo, o, prasidėjus žemės restitucijai, žemdirbio verslu pradėjo užsiimti nemažai žemdirbiškojo išsilavinimo neturinčių asmenų. Siekiant nustatyti, kokių žinių labiausiai stokoja žemdirbiai, išsiaiškinti svarbiausius dabartinius ir perspektyvinius žinių papildymo šaltinius, taip pat pagrįsti žemdirbių ir kitų kaimo gyventojų tęstinio profesinio mokymo sistemą, autoriui vadovaujant 2001 ir 2002 metais buvo atlikta sociologinė apklausa, kurioje atsakymus pateikė 1589 respondentai. Nustatėme, kad žemdirbiams ypač trūksta žinių iš informacinių technologijų (kompiuterizacijos), verslo vadybos bei ES ir kitokios paramos panaudojimo. Kai kurių žinių (kooperacijos, rinkodaros, gamtosaugos) svarbos daugelis žemdirbių dar nesuvokia, įvertinus mūsų atliktų žemdirbių anketinių tyrimų rezultatus, norminius aktus žmogiškųjų išteklių ugdymo klausimais bei kitų autorių atliktus tyrinus, pateikiama žemdirbių mokymo ir švietimo institucijų sistema. Mūsų šalies sąlygomis žemdirbių ir kitų kaimo gyventojų tęstini profesinį mokymą tikslinga organizuoti įvairaus lygio žemės ūkio mokyklose, žemdirbių tęstinio profesinio mokymo centruose, ypač kvalifikuotam lygiui pasiekti pasitelkiant Žemės ūkio konsultavimo tarnybą bei mokslinio tyrimo institutus. Labiausiai pageidaujami žiemos metu organizuojami trumpalaikiai kursai. [Iš leidinio]Reikšminiai žodžiai: Konsultavimo tarnyba; Tęstinis profesinis mokymas; Žemės ūkis; Žmogiškieji ištekliai; Agrarian sector; Continuing training; Human resources; Lithuanian Agricultural Advisory Service.

ENIn pursuance of competitive agriculture development it is indispensable to pay substantive attention to the upholding of human resources in rural areas. The goal could be reached by setting a modem training and skill improvement system tailored for farmers and other rural inhabitants. This system, should stimulate the improvement of professional (vocational) skills of farmers and other villagers throughout their active life. It is a burning problem in the country, where general and special vocational education level of the rural workers is lower than that in urban areas. After land restitution process had started, many people having no agricultural background were engaged in farming. Under the guidance of the author, sociologic opinion poll was carried out in the years of 2001 and 2002. 1589 respondents produced their answers. It was established that agriculturalists lack the main knowledge and skills in the following fields: information technologies (computer literacy), business management and use of the EU and other funds. Most of agriculturalists have not conceived yet the importance of specific fields of knowledge (cooperation, market rig, environmental protection). After assessment of the results of the Questionnaire based opinion poll of farming population, standardizing acts on the issues of human resources development and other research works carried out by different authors, information is provided on educational and agriculturalists' training institutions and their financing system.With regard to the conditions of our country, the organization of continuing vocational training of farmers and other villagers is expedient at different level of agricultural schools, at the centres of continuing vocational training of fanners. The highest qualification is obtained at the Lithuanian Agricultural Advisory Service and Scientific research institutes. Short courses organized in wintertime are the mast preferred ones. It is worthwhile to encourage farmers and other villagers to follow even those programing, which capacitate the creation of non-material (non-product) values improving general welfare. The analysis of state support system for continuing training of agriculturalists was made. [From the publication]

ISSN:
1648-116X
Related Publications:
Permalink:
https://www.lituanistika.lt/content/47739
Updated:
2019-02-06 15:46:55
Metrics:
Views: 11    Downloads: 1
Export: