Iš vaiko priežiūros atostogų grįžusių darbuotojų, derinančių darbą ir asmeninį gyvenimą, gerovės patyrimas
LTDarbo ir asmeninio gyvenimo derinimo tema XXI a. įgyja vis naujų aspektų. Kuriami laiko ir vietos atžvilgiu laisvesni darbo modeliai, spartėjantys informaciniai srautai ir intensyvėjantis darbo tempas skatina nuolat kelti klausimus: kokie mano gyvenimo prioritetai darbo bei įvairių asmeninio gyvenimo sričių atžvilgiu ir kaip juos suderinti? Leidinyje pateikiami grindžiamosios teorijos metodologijos pagrindu atlikto tyrimo duomenys suteikia galimybę geriau suprasti moterų, grįžusių iš vaiko priežiūros atostogų, darbo ir asmeninio gyvenimo derinimo ypatumus, jų kasdienybės paveikslą ir su tapatumu susijusius pasirinkimus, siekiant suderinti skirtingus socialinius vaidmenis. Minėti duomenys gali būti vertingi mažus vaikus auginančioms ir kartu dirbančioms moterims, įmonių ir įstaigų darbdaviams ir vadovams, profesinės sveikatos specialistams, socialiniams darbuotojams ir organizacijų psichologams, taip pat politikams, dalyvaujantiems formuojant lyčių lygybės bei darbą ir asmeninį gyvenimą derinti skatinančią politiką.
